1月20日，渤海信托在第十二屆中國雇主品牌年會(huì)暨中國最佳雇主頒獎(jiǎng)盛典上榮獲“2017年度中國最佳雇主”大獎(jiǎng)。摘得這一獎(jiǎng)項(xiàng)，充分肯定了渤海信托在人力資源管理創(chuàng)新和人才培養(yǎng)工作中取得的優(yōu)秀成績，展現(xiàn)了公司員工的風(fēng)采和企業(yè)良好的雇主品牌形象。

“2017年度中國最佳雇主”獎(jiǎng)牌

 “中國最佳雇主”評(píng)選活動(dòng)由國際人力資源管理協(xié)會(huì)、中企聯(lián)合（北京）人力資源中心、中國最佳雇主年度評(píng)選組委會(huì)共同舉辦，是我國管理界最早發(fā)起的針對(duì)境內(nèi)企業(yè)雇主品牌評(píng)選、宣傳和研究的非盈利性公眾平臺(tái)，具備了廣泛的社會(huì)影響力和公信力。

 渤海信托成立于1983年，是目前河北省唯一一家經(jīng)營信托業(yè)務(wù)的非銀行金融機(jī)構(gòu)。在三十余年的發(fā)展歷程中，渤海信托鍥而不舍地立足于“受人之托，代人理財(cái)”的信托本源，秉承“誠信、業(yè)績、創(chuàng)新”的企業(yè)理念，遵循“規(guī)范運(yùn)作、穩(wěn)健經(jīng)營”的經(jīng)營原則，促進(jìn)客戶財(cái)富增長，助推社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。能夠摘取這一獎(jiǎng)項(xiàng)，源于企業(yè)先進(jìn)的人才發(fā)展理念和人力資源制度。公司主張員工與企業(yè)共成長，建立起領(lǐng)先的人才發(fā)展機(jī)制。渤海信托吸引聚集了行業(yè)的優(yōu)秀人才，給員工提供施展才華的舞臺(tái)，讓員工充分分享企業(yè)發(fā)展的成果，持續(xù)提升員工滿意度和獲得感，成為最佳雇主典范。

渤海信托人力資源部代表領(lǐng)取獲獎(jiǎng)證書

 渤海信托人力資源部介紹，公司為激勵(lì)人才發(fā)展實(shí)行“舉手制”機(jī)制，不管是老員工還是新引進(jìn)人才，只要有足夠的業(yè)務(wù)能力就可根據(jù)業(yè)務(wù)開展需要“舉手”申請(qǐng)成立新業(yè)務(wù)部門，以此充分激活優(yōu)秀員工的業(yè)務(wù)發(fā)展?jié)摿?，為有能力的員工提供更多的脫穎而出的機(jī)會(huì)。渤海信托還構(gòu)建了以“企業(yè)文化培訓(xùn)”“專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)”“梯隊(duì)人才培訓(xùn)”和“知識(shí)管理”四大模塊為核心內(nèi)容的人才培養(yǎng)體系，有力支撐了公司創(chuàng)新轉(zhuǎn)型的人才發(fā)展需要。